S Stressresilienz

Wie reagiere ich auf Stress?

E Emotionale Labilität

Wie gehe ich mit Misserfolgen

und Rückschlägen um?

C Conscientiousness (Gewissenhaftigkeit)

Wie gewissenhaft erledige

ich meine Aufgaben?

O2 Overconfidence (Selbstüberschätzung)

Wie genau kann ich mein eigenes

Wissen/Potential einschätzen?

R Risikoverhalten

Wie verhalte ich mich unter

Risiko und Unsicherheit?

S
Stressresilienz

Wie reagiere ich auf Stress?

E
Emotionale Labilität

Wie gehe ich mit Misserfolgen und Rückschlägen um?

C
Conscientiousness (Gewissenhaftigkeit)

Wie gewissenhaft erledige ich meine Aufgaben?

O2
OverConfidence (Selbstüberschätzung)

Wie genau kann ich mein eigenes Wissen/Potential einschätzen?

R
Risikoverhalten

Wie verhalte ich mich unter Risiko und Unsicherheit?

SECOR

Persönlichkeitstest

Eine hypothesenprüfende, nach streng wissenschaftlichen Maßstäben erarbeitete, nicht experimentelle Persönlichkeitsstudie

Um zu wissen was Sie auf dem Weg zum Erfolg entweder behindert, oder vorantreibt untersucht SECO²R für Sie Ihre Persönlichkeits­eigen­schaf­ten. Die Er­geb­nis­se zeigen auf, woran Sie arbeiten sollten, um auf das nächste Level zu kommen.

Untersucht werden Stressempfindlichkeit, Emotionale Labilität, Conscientiousness (Ge­wissen­haftigkeit), zwei unterschiedliche Nuancen der Selbst­über­schätzung (Overconfidence), sowie Risiko­nei­gung.


Der Online-Test fragt validierte, reliable, ge­tes­tete Items ab. Er ist in dieser Version auf Händ­ler, Anleger, High-Potentials, Fü­hrungskräfte und professionelle Poker-Spieler zugeschnitten. Teil­neh­mer erhalten individuelle Empfehlungen, an welcher Stelle konkret Handlungs­be­darf besteht.


Teilnehmer bekommen unmittelbar nach Be­endigung des Tests eine graphische Aus­wertung per E-Mail zugeschickt. Nach fünf Tagen erhalten Sie eine ausführliche Be­ur­teilung mit weiteren Hinweisen.

Kein anderer - gebührenfreier - Persönlich­keits­test, hat die Qualität, die Tiefe und die Spezialisierung auf dedizierte Interessenten.


Es ist kein schnell-schnell Test, der üblichen Magazine, oder Möch­tegern-Experten, sondern geschaffen für zielstrebige, ernsthafte und professionelle Menschen. Eben nicht für diejenigen, die leicht­gläubig den Gurus folgen, sondern für die, die eine präzise Stand­ort­bestimmung mit individuellen Empfehlungen suchen.



Wenn Sie auf das nächste Level kommen wollen, müssen Sie an Ihren Fähigkeiten und Ihrem Mindset arbeiten.

Ich helfe beim Mindset!

Wollen Sie mehr über sich wissen?

STARTEN SIE HIER KOSTENFREI IHREN INDIVIDUELLEN PERSÖNLICHKEITS­TEST!

Reason why

Wer mehr über sich selbst weiß, hat einen Wettbewerbsvorsprung. Es ist wie ein Trainingsplan für einen Sportler, der nach den Testergebnissen genau weiß was er, wann trainieren soll, um sich zu entwickeln. Der vom PRO Coaching – Christoph Wahlen entwickelte, noch kurze Zeit kostenlose, Erfolgs-Persönlichkeitstest hilft Teilnehmern ihre persönliche Eigenschaften präzise einzuordnen und sich einen Erfolgs-Plan

Alles was der Teilnehmer tun muss ist sich ca. 15 Minten Zeit zu nehmen, die Fragen zu beantworten und er bekommt unmittelbar nach Abschluss eine erste Auswertung und nach 5 Tagen ein vollständige Auswertung samt Handlungsempfehlungen.

Ich arbeite nur in Branchen, bei denen ich „Stallgeruch“ habe und in denen hoher Wettbewerbsdruck besteht, wie bei Händlern, Sportlern und schnell wachsenden Unternehmen.

Einsatzgebiete

Menschen und Unternehmen, die

  • wissen wollen, wo sie den Hebel ansetzten sollen.
  • von 15+ Jahren Erfahrungen profitieren wollen und von der Arbeit mit Spitzensportlern lernen wollen, wie man im dynamischen Unternehmens­umfeld erfolgreich bleibt.
  • sich erstklassige Test- und Ent­wicklungsprogramme zu nutze machen wollen.
  • Ihre Beziehung zu sich und dem Erfolg verändern wollen.
  • die an der Veränderung der Füh­rungsbeziehung in Umbruchsituationen arbeiten wollen.
  • Moderne Führungstechniken lernen wollen.
  • Ihre Entscheidungsqualität verbessern und mehr und mehr gute Entscheidungen treffen wollen.
  • Menschen, die von der Arbeit in internationalen Teams, Start-Ups und Unternehmenszusammenschlüssen, aber auch Grand-Slam Tennis-Spielern,  1. Bundesliga Golf PROs und Porsche-Cup Fahrern lernen wollen.
  • mit systemischen Beratungsansätzen arbeiten wollen.
  • an der Strategie, Struktur und Kultur, sowie an der Zielfokussierung arbeiten wollen, um Hochleistung in messbare Ergebnisse umzuwandeln.